TÜKD Antalya Şube Başkanı Prof. Dr. Fulya Sarvan’ın öncülüğünde yürütülen “ Yerelde Eşitlik Muhtarlarla Omuz Omuza” çalıştayı gerçekleşti. Kepez Belediyesi’nin ev sahipliğinde Orhan Gazi Semt Konağı’nda düzenlenen ve Kepez, Aksu ile Döşemealtı ilçelerinden muhtarların yer aldığı çalıştayda, yerelde eşitlik, erişilebilirlik, engelli hakları ve kapsayıcı hizmet anlayışı başlıkları değerlendirildi.
4. Eylem Planı Çalıştayına geniş katılım oldu. Kepez Belediyesi’nin ev sahipliğinde gerçekleşen çalıştayda, yerel yönetimlerin eşitlikçi politikaları ayrıntılarıyla anlatıldı.
Kepez Belediye Başkanı Mesut Kocagöz’ü temsilen Belediye Kültür müdürü Birsen Atmaca, Meclis Üyesi Melek Çoban ve Muhtarlık İşleri Müdürü Ali Arslan’ın katıldığı çalıştayda, belediyenin projeye olan tam desteği vurgulandı. Proje sahibi Prof. Dr. Fulya Sarvan öncülüğünde düzenlenen 4. Eylem Planı Çalıştayı’na UTEF Başkanı Güldane Kaya Kaçar, Yardım Gönüllüleri Eğitim ve Proje Derneği Başkanı Umut Araz, Büyükşehir Belediyesi Muhtarlık İşleri Daire Başkanlığı Memuru Fatma Öner, Sosyal Hizmet Uzmanları Dernek Başkanı Belma Özoran, Aile Danışmanları Derneği adına Dr. Belgin Görçabuk, Antalya Barosu Çocuk Hakları Bürosunda görevli Avukat Barış Boz, KATCAM Müdürü Öğr. Üyesi Dr. Mahperi Uluyol ve muhtarlar katıldılar. Katılımcılar, karşılaşılan sorunların çözüm yolları üzerine bilgilendirmeler yaptılar. Bir çok STK ve dernek temsilcileri ve sivil toplumun gücünü temsilen Türk Üniversiteli Kadınlar Derneği Antalya Şubesi Başkan Yardımcısı Sahil Bozkurt ve dernek üyeleri de stratejik planlama sürecine katkı sağladılar.
Başkan Prof. Dr. Fulya Sarvan çalıştayın açılış konuşmasında; “Kadın muhtarlarımız, demokrasinin yereldeki en güçlü temsilcileridir. Onlarla omuz omuza verdiğimiz bu proje, sadece bir eğitim değil, toplumsal bir dönüşüm hareketidir. Yerelde kadın temsilini güçlendiren bu tür projeler hem toplumsal farkındalık hem de kurumsal iş birliği açısından çok kıymetli.” dedi.
Yerel yönetimlerde karar alma mekanizmalarına kadın katılımının artırılması, hukuki haklar ve muhtarlık makamının kurumsal kapasitesinin güçlendirilmesi öne çıkan başlıklardı. Yerel eşitlik eylem planlarının somut adımlara dönüşmesi ve kadın muhtarların mahallelerindeki etkilerinin pekiştirilmesiyle değişimin başlayacağı konusuna dikkat çekildi.
Yorumlar
Kalan Karakter: